Schließen

Україна

Подати нову заявку

Інформація з прес-релізу Гамбурзького агентства зайнятості

Пошук роботи: неправдива інформація може занепокоїти

Неправдива або дезінформація поширюється, зокрема, через різні канали соціальних мереж і перешкоджає проходженню співбесіди та працевлаштуванню.

Зонке Фок, як голова Гамбурзької агенції з працевлаштування, дуже добре знає ринок праці і знає, що компанії відчайдушно шукають мотивованих працівників та кваліфікованих робітників. Незважаючи на те, що 7 000 українців вже працюють у гамбурзьких компаніях і сплачують внески на соціальне страхування, ми хочемо залучити набагато більше людей до центру нашого суспільства через роботу та працевлаштування. Це стосується не лише біженців, але й усіх, хто шукає роботу, зокрема німців». Саме тому Фок особливо дратується, коли дезінформація та неправдиві відомості заважають людям отримати роботу або коли співбесіда з компанією закінчується нічим. «З цієї причини ми склали список поширених запитань, які створюють більшу прозорість, зменшують невизначеність і підтримують наші консультації».

П’ять вагомих причин швидко знайти роботу:

  • Робота забезпечує дохід і підтримує самостійне життя.
  • Робота або навчальна програма покращує перспективи перебування в Німеччині і може дозволити отримати постійний, а за бажанням і постійний вид на проживання.
  • На робочому місці вдосконалюються навички німецької мови, що сприяє інтеграції в усіх сферах життя.
  • Початок роботи з нижчого кваліфікаційного рівня дозволяє швидко отримати початковий досвід і відкриває можливості для подальшого кар’єрного зростання. Знання та
    знання та кваліфікація, набуті в рідній країні, можуть бути все ширше використані.
  • Ваша робота мотивує інших. Ви станете прикладом для наслідування та налагодите соціальні контакти, які допоможуть вам та іншим інтегруватися.

Джерело:
Прес-реліз № 27 Гамбурзького агентства зайнятості

Наступна неправдива або дезінформація поширюється, зокрема, через різні канали соціальних мереж:

  • Якщо батьки або одинокі батьки мають дітей, не варто влаштовуватися на роботу, оскільки допомога громадянам вища, ніж заробітна плата. Навіть заробіток на міні-роботі повністю утримується центром зайнятості.

    До самостійного доходу від працевлаштування (в тому числі на міні-роботах) може додаватися допомога громадянина. Оскільки існують надбавки, завжди варто влаштовуватися на роботу, в тому числі для отримання професійного досвіду.

  • Коли ви працюєте, ви платите стільки податків, що в підсумку отримуєте менше половини своєї зарплати.

    Податкові відрахування залежать від життєвої ситуації (наприклад, сімейного стану, рівня заробітків) і в більшості випадків є значно нижчі за 50%.

  • Якщо я працюю, медичне страхування, яке я отримую в центрі зайнятості, скасовується.

    Обов’язкове медичне страхування не припиняє своєї дії. Ви автоматично охоплені медичним страхуванням, якщо ви працюєте і сплачуєте внески на соціальне страхування, половину з яких сплачуєте ви, а іншу половину – ваш роботодавець.

  • Якщо я влаштуюся на роботу, то перестану отримувати допомогу.

    Це неправильно, адже якщо людина втрачає роботу, їй зазвичай виплачується допомога по безробіттю або державна соціальна допомога. Якщо зарплати не вистачає для покриття прожиткового мінімуму, центр зайнятості може виплачувати додаткову допомогу.

  • Мене відправлять назад в Україну з 4 березня 2025 року, тому краще залишитися в системі допомоги громадянам зараз.

    Нікого не висилатимуть назад в Україну. На півночі Німеччини є попит на робочу силу та кваліфікованих працівників, і багато українців вже працюють у найрізноманітніших галузях. Там вони роблять внесок у розвиток компанії, вдосконалюють свої мовні та професійні навички, а також заробляють власні гроші, незалежно від державної допомоги.

  • Я недостатньо розмовляю німецькою, тому не можу працювати. Німецькі колеги не хочуть мати справу з тими, хто погано говорить німецькою.

    Багато роботодавців зараз наймають біженців, які ще не дуже добре володіють німецькою мовою. Це дуже добре працює, і співпраця з німецькими колегами в компаніях зазвичай проходить без проблем. Навички німецької мови особливо швидко розвиваються на робочому місці, в діалозі та контакті з колегами, начальником або клієнтами. Паралельно з роботою можна відвідувати мовні курси, які оплачуються агентствами з працевлаштування або центрами зайнятості.

  • Помічник один раз - помічник назавжди! Якщо я візьмуся за роботу, яка не відповідає моїй кваліфікації, я назавжди залишуся нижче своїх можливостей і матиму невеликий дохід.

    Знайти роботу не завжди легко. Тим не менш, почати працювати помічником у визнаній професійній сфері, маючи власну кваліфікацію та досвід, є дуже цінним і важливим. Ви показуєте, що можете працювати, а також визнаєте свою професійну кваліфікацію. Якщо ви вдосконалите свої мовні навички до необхідного рівня, то швидко знайдете більш складну роботу.

  • Якщо я більше не отримуватиму громадянську допомогу, мені більше не буде кому інформувати мене та відповідати на мої запитання.

    Якщо вам потрібна допомога, ви можете її отримати. У центрах зайнятості, агентствах з працевлаштування, місцевій адміністрації, громадських об’єднаннях або відповідних громадах. Крім того, за порадою можна звернутися до міграційних консультацій для дорослих іммігрантів, молодіжних міграційних служб, інтеграційних центрів або центрів для біженців, а також до Гамбурзького вітального центру Вільного ганзейського міста Гамбург.

Wonach suchen Sie?

Ihre visuellen Einstellungen

Änderung des Kontrasts

Ihre Spracheinstellung

Datenschutz

Diese Website benötigt Cookies. Einige von ihnen sind essenziell, während andere helfen, diese Website zu verbessern und spezielle Services ermöglichen. Diese Website verwendet keine Marketing-Cookies.